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El 25% de las empresas del IBEX35 no cuenta con una sola mujer en el consejo de administración. Como bien apunta Antoni Gutiérrez-Rubí, misoginia y tecnofobia van de la mano en la concepción de la empresa en España y generan un alto riesgo de gestión. ¿Reformas estructurales en las empresas? Aquí van dos urgentes.

«Misoginia y tecnofobia» recibió 0 desde que se publicó el Viernes 26 de Febrero de 2010 . Si te ha gustado este post quizá te gusten otros posts escritos por David de Ugarte.

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