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Trabajo en equipo

En todas las empresas, en mayor o menor medida se trabaja en equipo. Una fórmula que a veces se busca pero que otras aparece como necesaria para el buen funcionamiento de la empresa y, añadiría, para el buen rollo entre la gente. Muy a menudo son compañeros en puestos de responsabilidad (a veces llamados jefes) los que rompen el mencionado buen rollo por no saber trabajar en equipo, algo que consiste básicamente en confiar en los demás. Si no respetas el espacio ni la iniciativa de tu compañero (o subordinado), no le dejarás trabajar bien ni lo harás tú, por estar en misa y repicando. Esto es más grave cuando el que sufre esa falta de confianza lo hace por ser más joven y tener ideas, perspectivas y técnicas diferentes por novedosas y adaptadas a los nuevos tiempos. No sé si es sólo por inseguridad o por miedo a perder poder y status, pero con esa actitud a la larga, lo único que se consigue es que el barco se hunda con todos dentro. Quizás uno de los problemas de este país sea que esto no ocurre sólo en el pequeño ámbito del trabajo. Todo el mundo quiere avance y progreso, pero una parte importante de la población y un nutrido grupo (dentro de ella) de forma más radical, se aferra al pasado con uñas y dientes, sin escuchar, arrojando piedras sobre nuestro propio tejado. Tercos, inseguros, nostálgicos, cobardes y melancólicos. De todo un poco.

«Trabajo en equipo» recibió 0 desde que se publicó el Lunes 7 de Febrero de 2005 . Si te ha gustado este post quizá te gusten otros posts escritos por María Rodríguez.

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